Nr. 20 2012: Hvilke arbeidsinnvandrere vil vi ha?
1. januar 2013 innføres vikarbyrådirektivet i Norge. I utgangspunktet innebærer vikarbyrådirektivet en stor forbedring av arbeidsvilkårene for europeisk arbeidskraft. Direktivet anerkjenner vikarbyråene som arbeidsgivere og stadfester prinsippet om likelønn. Dette notatet tar for seg konsekvensene ved innføring av vikarbyrådirektivet for de bransjene som benytter vikarbyråer som særlig rekrutterer arbeidsinnvandrere.
Publisert: 4. desember 2012
1. januar 2013 innføres vikarbyrådirektivet i Norge.
I utgangspunktet innebærer vikarbyrådirektivet en stor forbedring av arbeidsvilkårene for europeisk arbeidskraft. Direktivet anerkjenner vikarbyråene som arbeidsgivere og stadfester prinsippet om likelønn.
Dette notatet tar for seg konsekvensene ved innføring av vikarbyrådirektivet for de bransjene som benytter vikarbyråer som særlig rekrutterer arbeidsinnvandrere.
Last ned notatet her:
Relatert
Den onde sirkelen i Norges EU-samarbeid
Liberale verdier bør stå sentralt i integreringen av flyktninger
Har vi tatt integreringen for gitt?
EØS-avtalen i 2025: Demokratisk forankring eller demokratisk underskudd?
